Платформа автоматизации программ вознаграждений и мгновенных выплат
Функционал сервиса быстро адаптируется под задачи вашего бизнеса
.01
Повышайте лояльность сотрудников
Внедрите кафетерий льгот, программу вознаграждений и повысьте удовлетворенность персонала
.02
Мотивируйте продавцов
Автоматизируйте программу стимулирования сбыта и выплачивайте вознаграждения сотрудникам дистрибьюторов и точек продаж
.03
Стимулируйте продажи
Запускайте акции и кэшбэк-программы с мгновенными выплатами клиентам
.04
Совершайте массовые выплаты
Переводите деньги фрилансерам, агентам, участникам партнерских программ
В базовой версии содержит все необходимые элементы для реализации программы любой сложности и продолжительности
- Ваш фирменный портал и приложение
- Личный кабинет участника
- Регистрация участников, загрузка данных и расчет баллов
- Мгновенные выплаты вознаграждений
- Информирование и обратная связь от участников
- Личный кабинет администратора и аналитика
Включает вознаграждения наиболее востребованные участниками и организаторами программ
Личные банковские карты
Подарочные сертификаты маркеплейсов
Предоплаченные карты МИР
Счета мобильных телефонов
Сегментированные (целевые) предоплаченные карты с персональными настройками
Почему клиенты выбирают платформу Promotivation
Быстро, надежно, без лишних трат
В разработке используем технологию PWA — она позволяет установить платформу на смартфон как приложение. Благодаря этому, запускаем ваши проекты за 1 день, а отсутствие дополнительной мобильной разработки гарантирует меньше багов.
Вам не нужно задействовать собственный отдел разработки — мы сами кастомизируем платформу под ваши задачи.
Мгновенная выплата вознаграждений
Мы предлагаем востребованные продукты на рынке, которые уже используют наши клиенты: универсальные и сегментированные банковские предоплаченные карты и сертификаты маркетплэйсов, переводы на личные карты, пополнение телефонов.
Для ваших задач создадим уникальные предоплаченные карты МИР: дизайн бренда, лимиты и время использования, ограничим точки, в которых смогут потратить средства участники ваших проектов
Гарантии безопасности
— Все данные акции храним на серверах в зашифрованном виде.
— Платформа соответствует требованиям
№ 152-ФЗ «О персональных данных».
— Платформа собирает и накапливает данные об участниках осуществляющих подозрительную активность
— Осуществим гибкую настройку лимитов по выводу вознаграждений
Предоставим большой набор аналитических данных
Платформа собирает и передает аналитику в режиме реального времени: вы сами запрашиваете нужные данные и выгружаете удобным способом.
Обеспечим коммуникацию с участниками
Обратная связь с участниками и сотрудниками, уведомления по почте и СМС, рассылки в мессенджерах, индивидуальные пуш-сообщения.
Внедрим бесшовную интеграцию с информационными системами заказчика
Интеграция с внешними сервисами по API: каталог призов или витрина (если есть свой сайт и нужен функционал обмена баллов на призы)
Настроим платформу под ваши задачи
Кастомизируем функционал под ваши бизнес-процессы: визуал, брендинг, вознаграждения, коммуникации и отчеты
Над вашим проектом работает опытная команда
Сильная экспертиза на всех уровнях: юридическая поддержка, креативная разработка, айти-поддержка и персональный менеджер.
Предоставим личный кабинет администратора платформы
Самостоятельно меняйте настройки и анализируйте эффективность вашей кампании. Выгружайте отчеты, пополняйте счет, добавляйте и удаляйте сотрудника из системы.
Настроим платформу за 1 день:
.01Запустим сайт и мобильное приложение
.02Настроим визуальное оформление и каталог вознаграждений
.03Добавим контент: правила программы, новости, акции, часто задаваемые вопросы, модуль обучения
.04Настройка пользовательских параметров
.05Подключим модуль распознавания чеков/ загрузки данных реестром/генерации промо-кодов для начисления бонусов
.06Предоставим права доступа для администратора
Истории успеха
Зачем золотодобывающей компании кафетерий льгот и как он организован.
Рассказываем, как компания создала программу лояльности для профессиональных покупателей и реализует ее через мобильное приложение с кешбэком.
Зачем завод внедрил кафетерий льгот и как управляет бонусами шестисот сотрудников.
Рассказали, зачем мы в очередной раз участвуем в выставке, как она изменилась за последний год и что интересного мы узнали.
Как с помощью программы мотивации удалось повысить знания продавцов на 50% и поднять продажи в 1,5 раза.
Телекоммуникационная компания с помощью платформы Promotivation автоматизировала мотивационную программу для сотрудников. В результате в 3 раза сократились трудозатраты на оформление вознаграждения и ускорилось его получение.
В новом кейсе рассказываем, как профессиональный участник рынка ценных бумаг использует платформу Promotivation для выплаты вознаграждений работникам своего агента.
Рассказываем, зачем ИТ-компания внедрила максимально широкий пакет гибких льгот и как с нуля организовала кафетерий для территориально распределенной команды. Делимся итогами и планами по развитию проекта.
Оборот компании увеличился на 60%, команда выросла в 1,5 раза по сравнению с прошлым годом. Новые клиенты, проекты, мероприятия.
Кешбэк за покупки на банковскую карту покупателя — программа лояльности электротехнического магазина
В 2024 году «Кристалл-Электро» получили награду «Лучшая программа лояльности» по версии Российской ассоциации электротехнических компаний. Разбираемся, чем примечательна программа компании.
В мае 2024 г. в компании стартовал долгожданный проект «Кафетерий льгот». Рассказываем, как это было.
Рассказываем, как помогли одному из крупнейших российских разработчиков сформировать и автоматизировать кафетерий льгот для мотивации персонала.
В самой известной страховой компании России рассказали, как с помощью нашей платформы выплачивают вознаграждения партнерам, которые реализуют страховые продукты «Росгосстраха».
Мы отправились на выставку, чтобы рассказать компаниям, как платформа Promotivation помогает бизнесу. Узнали, как изменилась выставка и посетители, чего ждут клиенты от финтех-сектора.
Разбираемся, как мотивировать продавцов в розничной торговле. Ставим себя на место предпринимателя и находим самый эффективный способ мотивации.